来源:RC瑞辰文化
瑞辰之星 第9周“每周之星”光荣榜 为加强企业文化建设 培养和塑造瑞辰人员 荣誉感和使命感 形成人人争先进 人人当优秀的良好氛围 不断增强员工的 向心力和凝聚力 同时培养优秀人才 提高工作效率 激励员工 进一步开拓进取的工作积极性 促进人才梯队建设 由此“瑞辰之星”诞生 “他”是为荣誉而生 瑞辰人坚持为荣誉而战的信念 是瑞辰前进的最大的力量 你的署名 是瑞辰不断书写的荣光
肖雅倩
武汉希望武昌 作为一个本地员工,过年期间一直坚守在一线工作,没有休息一天年假,药房、化验室和手术室轮轴转。 大年三十、年初一,人员留守不足的情况下,提早起床,跨院区到其他院区助攻,不熟悉的院区却有着熟悉的工作内容,任劳任怨,是新生代员工的表率。
龚仕琴
贵阳道恩吉尔乌当院
龚医生是一位富有经验的兽医,在宠物医疗领域已经工作超过了5年。她对待每一个病例都极其认真,总是愿意花额外的时间和精力去寻找最佳的解决方案。 除了专业技能之外,龚医生还有着无私奉献精神。经常加班加点,甚至牺牲自己的休息时间,以确保所有的动物都能得到及时和妥善地照顾。她不仅关心动物的身体健康,也关心它们的心理状态。愿意倾听动物主人的担忧和问题,并提供耐心和理解的支持。 她的专业技能和无私奉献精神使她成为我们团队中不可或缺的一员,相信她一定能够为我们的团队带来同样的价值和贡献。
林天飞 泉州爱康洛江 医院最近接了一只被弹珠打伤的流浪猫,名叫小黑,手上的伤口非常深,医生给它进行手术做了处理后,我在旁边守着它醒麻醉,等麻醉醒了叮嘱客人每天换药消毒,因为客人没有养过猫不懂如何消毒,于是我让她带小黑每天过来换药,在一段时间的护理下,小黑的伤口长得非常好,小黑也已经能跑、能跳了,主人非常开心,对我们的服务也表示非常认可,并推荐了身边的朋友带猫猫过来绝育。
朱冠华
上海曼雄
作为一位医助,工作踏实认真,基础医疗技术扎实;对待客户耐心、细心,对待伙伴认真、仔细,得到医院内外部的一致好评。 贾雪红
杭州皮卡丘 工作认真负责,与同事之间互相帮助;对待小动物有耐心,也特别细心,每天给宠主的早晚汇报也描述得非常生动;在工作空闲的时候会积极地去学习,加强专业技能。
李小如
西安京和
李小如在日常工作中非常认真负责,工作表现出色,把工作交给她总让人非常踏实放心。她对待动物充满爱心和耐心,给动物最好的福利、关怀和照顾,让家长和小动物们都感受到了温暖和爱心。 她总是抽空进行学习,遇到困难绝不放弃,有一种坚持和钻研的精神。成长非常迅速,从刚入职时什么都不会,到现在变成医院合格的主力,同时还担任着库管的职务,不仅将助理的工作做得出色,也将库管相关工作梳理得井井有条。 日常工作中还乐于分享,将自己所学到的知识传递给新入职的助理们,如果发现大家的问题,会及时提出来帮忙纠正,使团队的新人能够快速成长。
吴砳熺
总部运营市场中心 工作仔细、认真负责,不但执行力强,工作配合度也非常高;积极向上的工作态度,能主动协助其他同事高质高效完成工作。